Trouver le freelance idéal et lui confier son projet n'est pas évident lorsqu'on débute sur 404Works. Alors comment rédiger son annonce afin qu'elle cible les bons prestataires ?

Exprimer clairement son besoin : indispensable pour la rédaction d'une annonce qui séduira les bons profils

Dans un premier temps, commencez par clarifier votre expression du besoin. Avant de poster une annonce, c'est l'étape indispensable pour être certain d'obtenir des réponses pertinentes de la part des candidats freelances.

Bien souvent la description du projet est trop vague et ne permet pas de cibler les compétences dont vous avez besoin. Essayez d'orienter votre besoin pour qu'il corresponde à un profil précis. Rares sont les prestataires qui savent tout faire, ils sont souvent spécialisés dans une technologie ou sur un domaine de compétence. Par exemple, un développeur spécialisé WordPress qui a déjà réalisé plusieurs blogs saura intégrer des maquettes graphiques. Si en revanche vous souhaitez relooker votre blog, vous aurez sans doute besoin d'un webdesigner pour réaliser les maquettes graphiques, puis d'un développeur pour réaliser le thème correspondant.

L'expression du besoin implique de bien connaître les spécificités de chaque métier mais aussi d'expliquer clairement les objectifs de votre projet. Sans écrire un cahier des charges complet qui sera sans doute rébarbatif pour les candidats, vous pouvez néanmoins illustrer votre besoin par des captures d'écran ou un storyboard. Ces éléments donneront un aperçu de ce que vous souhaitez réaliser et permettront aux candidats de se faire une idée du temps à y consacrer.

Comment évaluer le tarif d'une prestation Freelance ?

En fonction de l'expérience du candidat et surtout du type de prestation, le tarif d'un freelance peut-être très variable. Il s'appuie cependant en général sur un coût évalué à la journée, qu'on appelle le TJM. Mais alors comment évaluer le coût d'une prestation de développement web ou de design d'application, au forfait ?

Voici une grille simplifiée (et indicative) qui vous permettra d'y voir plus clair :

• De 50 à 200 € — Prestation très ponctuelle qui peut consister à corriger un bug mineur, modifier légèrement le design d'une page ou rédiger un article en vue d'améliorer son référencement.
• De 250 à 1 000 € — Prestation courte (un jour ou deux) au cours de laquelle le prestataire réalise un besoin précis. Par exemple, ajouter une nouvelle fonctionnalité à un site existant, créer une maquette graphique ou un logo. Il est possible que ce budget soit suffisant pour réaliser des outils très simples : mini-sites, applications mobiles « standard ».
• De 1 000 à 3 000 € — Pour ce tarif, vous pouvez demander une prestation complète comme la réalisation d'un site simple mais dynamique (par exemple un blog) ou d'une application mobile. Côté design, ce tarif est généralement constaté pour la création de plusieurs maquettes.
• De 3 000 à 5 000 € — A partir de ce niveau de prix, vous pouvez attendre une prastation sur-mesure avec un degré d'exigence élevé, mais dans un délai relativement court. Sachez qu'un spécialiste peut facturer en moyenne 600 euros par jour de prestation. Le mieux est encore de demander à vos candidats le temps nécessaire à la réalisation de votre projet.
• De 5 000 à 10 000 € — Ce tarif peut être applicable à des projets longs nécessitant un haut degré d'expetise. Pour les techniciens, il s'agira par exemple de développements spécifiques sur des technologies utilisées au delà du cercle des "geeks". Sur une prestation de design, il s'agira par exemple de la création d'un design de site complet, de son découpage et de son intégration en XHTML / CSS.
• Plus de 10 000 € — Au delà de ce tarif, les prestations s'inscrivent généralement sur le long terme avec de nombreux allers retours entre le client et le freelance. Enfin sachez que les tarifs pratiqués par les freelances varient fortement en fonction de plusieurs facteurs. Parmi eux, l'expérience et la réputation du prestataire sont sans doute les plus déterminants. Il faut aussi garder à l'esprit que certaines compétences sont plus rares - et donc plus chères - que d'autres. Si vous souhaitez faire évoluer un site développé avec une technologie peu connue, il vous en coûtera certainement plus cher que si votre site tournait sur un outil largement utilisé tels que Joomla!, Wordpress ou Drupal.

Comment choisir le bon candidat ?

Vous avez reçu des réponses à votre appel d'offres et vous hésitez ? Le moment est venu de faire un choix. Dans un premier temps, examinez les réponses pour isoler les candidats vraiment motivés dans une « short-list ». Ensuite, rendez-vous sur les profils des candidats sélectionnés pour réaliser des demandes de devis ou pour les contacter directement. Allez voir leurs portfolios pour vous faire une idée de la qualité des prestations. Lire nos conseils pour choisir le meilleur freelance.